Khóa học "Share Khóa Học Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Mới Nhất" được thiết kế đặc biệt để giúp bạn xây dựng và phát triển hệ thống quản trị nhân sự trong doanh nghiệp. Khóa học sẽ mang đến cho bạn tư duy quản lý đúng đắn, giúp bạn tự tin đảm nhận vị trí Trưởng phòng nhân sự - một nền tảng quan trọng cho sự phát triển lên các vị trí cao hơn trong tương lai.
Share Khóa Học Trưởng Phòng Hành Chính Nhân Sự Mới Nhất
Bạn Sẽ Học Được Gì Từ Khóa Học
✅ Có tư duy quản trị nhân sự và hiểu rõ vai trò của HR trong tổ chức, hiểu các chức năng của Phòng Nhân sự
✅ Hiểu và nắm chắc hệ thống quản trị nhân sự bao gồm những hoạt động gì?
✅ Nắm vững cách triển khai các hoạt động quản trị nhân sự trong tổ chức
✅ Có khả năng tham mưu, tham vấn cho ban lãnh đạo về quản trị nhân sự
Nội Dung Khóa Học
Chương 1: Định hướng Nghề Nhân sự Bài 1: Các giai đoạn lịch sử ngành nhân sự Bài 2: Sự khác biệt về vai trò HR và HRBP Bài 3: Khái niệm cơ bản về chức năng và nhiệm vụ Bài 4: Chức năng và nhiệm vụ của nhân sự Bài 5: Lộ trình thăng tiến nghề Nhân sự Bài 6: Khung năng lực nghề nhân sự (Khung năng lực chung) Bài 7: Cấu trúc hoạt động phòng HRBP hiện đại Chương 2: Mô hình chuỗi giá trị Bài 8: Mô hình chuỗi giá trị Bài 9: Tìm hiểu về các chức năng trong chuỗi giá trị Bài 10: Chuỗi hoạt động các phòng ban Bài 11: Ma trận phân nhiệm là gì và các ký hiệu trong ma trận phân nhiệm, với ví dụ minh họa ma trận phân nhiệm của Phòng HCNS Bài 12: Tổng quan về Phân tích công việc Bài 13: Các bước phân tích công việc và hình thành bản MTCV Chương 3: Tiền lương và chính sách Bài 14: Tài chính cơ bản: Hiểu về Doanh thu, chi phí, lợi nhuận – Định phí – Biến phí- Điểm hòa vốn Bài 15: Vai trò của HR đối với tài chính và kinh doanh Bài 16: Ngân sách nhân sự – Kế hoạch ngân sách Bài 17: Xây dựng quỹ lương Bài 18: Mô hình Total Rewards Chương 4: Pháp luật lao động Bài 19: Hệ thống Pháp luật lao động trong doanh nghiệp Bài 20: Danh mục tự kiểm tra về Pháp luật lao động Chương 5: Tuyển dụng – phỏng vấn đánh giá Bài 21: Hoạch định nhân sự Bài 22: Phân biệt Phỏng vấn tuyển dụng, Exit Interview và Stay interview Bài 23: Các công cụ hiện đại trong phỏng vấn tuyển dụng Bài 24: Các phương pháp phỏng vấn trong tuyển dụng Bài 25: Một số nguyên nhân khó tuyển nhân sự và giải pháp Chương 6: Đào tạo và phát triển Bài 26: Tổng quan hoạt động đào tạo Bài 27: Lập kế hoạch đào tạo (Xác định kế hoạch đào tạo từ mục tiêu kinh doanh) Bài 28: Xác định chương trình đào tạo dựa trên kết quả đánh giá năng lực Bài 29: Trình tự triển khai hoạt động đào tạo trong doanh nghiệp Bài 30: Phương pháp đánh giá hiệu quả sau đào tạo. Phân tích ROI trong đào tạo Chương 7: Xây dựng và phát triển Văn hóa Doanh nghiệp Bài 31: Tổng quan về văn hóa doanh nghiệp Bài 32: Tầm nhìn, sứ mệnh, giá trị cốt lõi Bài 33: Hướng dẫn khảo sát gắn kết nhân viên, triển khai chương trình kế hoạch văn hóa doanh nghiệp Bài 34: Sức mạnh của Truyền thông nội bộ, xây dựng nền tảng cốt lõi của Truyền thông và VHDN Bài 35: Hướng dẫn thực hiện kế hoạch truyền thông nội bộ và gắn kết Chương 8: Đánh giá hiệu quả công việc Bài 36: Xây dựng tiêu chí KPI & đánh giá xây dựng KPI theo MBO Bài 37: Xây dựng tiêu chí KPI & đánh giá xây dựng KPI theo BSC Bài 38: Hướng dẫn triển khai và xây dựng KPI cấp công ty, cấp phòng, cấp vị trí Bài 39: Các chỉ số đo lường, các báo cáo đánh giá cuối năm – xét thưởng. Hướng dẫn cách xây dựng phương án thưởng tháng, thưởng cuối năm dựa trên đánh giá hiệu quả công việc. Bài 40: Chia sẻ thực tế triển khai KPI trong doanh nghiệp và các điểm cần lưu ý
Khám phá khóa học "Làm Bánh Kẹo Tết Nhập Khẩu" của Linh Trang! Bạn sẽ học cách làm bánh ngon, chi phí thấp, và thu hút khách hàng trong mùa Tết này. Tham gia ngay!
Khóa học Trưởng phòng Nhân sự Đỉnh Cao cùng Nguyễn Thanh Xuân trang bị kiến thức và kỹ năng quản lý nhân sự chuyên sâu, phát triển sự nghiệp vững chắc.
Khóa Học Business Analysis For Banking & Fintech Cùng Hai Lúa cung cấp kiến thức sâu rộng trong lĩnh vực ngân hàng và Fintech, giúp bạn phát triển sự nghiệp hiệu quả.
![Share [Miễn Phí] Khóa Học 36 Tuyệt Chiêu Bán Hàng Siêu Đẳng](https://vuakhoahocpro.com/images/36-tuyet-chieu-ban-hang-sieu-dang-gia-tang-doanh-so-khoa-hoc-mien-phi_prsd_47452f593306d6c50d59d42d796d9550.jpg/w=500)
